為新的團隊祈禱

“你 们 要 恒 切 祷 告 ， 在 此 儆 醒 感 恩 。也 要 为 我 们 祷 告 ， 求 神 给 我 们 开 传 道 的 门 ， 能 以 讲 基 督 的 奥 秘 （ 我 为 此 被 捆 锁 ）”(歌 羅 西 書 4:2-3, CUVS)

被神呼召从事圣经翻译的个人和家庭会面临一系列的问题和情绪–这发生在他们准备前往事工区域时，以及在他们到达时。以下是一些可以为新团队祷告的方法：

筹集后援

• 准备进入特定角色的成员首先需要建立一个财务和祷告支持的团队。求主使他们对圣灵的提示敏感，并完全倚靠神来供应他们的需要。

过渡期

• 从一个地方搬到另一个地方，涉及许多因素。对于那些准备离开家园、家人和朋友的人，祈求神会用对祂所要做的事存一种希望和喜悦，来取代他们对未知的焦虑感。

适应

• 进入新文化的潜在压力很多：新的气候、不熟悉的食物、缺乏隐私、孤独、用外语交流，以及其他许多问题。求神赐下力量和恩典，让他们能够克服这些新的挑战。

事工

• 时间和精力很容易被花在紧急但次要的事情上。求主打开事工的大门，让神按照祂的旨意引导活动。求主让圣灵提供有效的跨文化沟通。

灵性的活力

• 除了压倒性的工作量、关系上的冲突和财务上的不确定性之外，跨文化的生活和工作给人们的情绪、灵性和身体的活力增加了额外的压力。祷告他们能有放松的时间、与其他信徒在一起的机会，以及每天忠心地花时间在神的话语上。